Recruitment Research Analyst

2-4 years of Recruitment experience must.

Job Opportunity :  Recruitment Research Analyst | Remote

About Ally

We believe great work comes from great people — people who care, think deeply, and treat others with respect. We’re the market’s leading specialist in candidate research and business development  for recruitment and search firms around the world. We combine high standards of quality and attention to detail  with a culture built on kindness, curiosity, and lifelong learning .

✳️ The Role

We’re looking for a Recruitment Research Analyst (WFH, full-time)  with 2–4 years of experience in recruitment research or talent intelligence. After comprehensive training on tools like LinkedIn Recruiter , you’ll carry out high-level research for clients across Europe, the Middle East, Australia, and beyond.

What You’ll Be Doing

• Review and understand project briefs, clarifying questions directly with clients.
• Deliver high-quality research using LinkedIn Recruiter and other platforms, always aiming to exceed expectations.
• Prepare long lists , short lists , market maps , and lead generation data  in Excel or LinkedIn Recruiter.
• Track market news and company movements to provide clients with timely intelligence.
• Keep our research database and CRM beautifully organized.
• Present results to clients via Zoom and manage ongoing project communication.
• Take ownership for completing projects quickly and accurately, hitting QVS targets (Quality, Volume, Speed).
• Build trusted relationships with clients through thoughtful communication and reliability.
• Suggest new ways to improve research strategy and outcomes.
• Work in a positive, globally minded culture that values respect, curiosity, and continuous learning.

Immediate joiners preferred.

If this sounds like a place where you’d do your best work, we’d love to hear from you.

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